唯彩看球讯 北京时间7月31日,乔纳森·库明加的续约谈判仍未取得突破性进展。最新消息显示,这位22岁的锋线新星已明确拒绝了勇士提供的2年4500万美元续约报价,双方的分歧点集中在合同条款——勇士坚持加入球队选项,并要求库明加放弃交易否决权,而这一要求显然超出了库明加团队的接受范围。
市场层面,太阳与国王已率先抛出橄榄枝,两家球队均愿为库明加提供一份4年9000万美元的合同。但现实障碍在于,受限于薪资空间,两队无法直接完成签约,必须通过"先签后换"的方式操作。然而,勇士对这两支球队开出的交易筹码并不满意——无论是年轻潜力股、选秀权还是即战力球员的组合,都未能达到勇士管理层心中的"等价标准"。甚至有消息称,勇士内部已释放"下赛季强留库明加"的强硬信号,试图通过拖延战术迫使库明加团队妥协。
若库明加最终选择接受资质报价(即无保障或部分保障的短期合同),对双方而言都将是"双输"结局:球员将失去长期薪资保障与职业稳定性,而勇士则可能面临明年休赛期人才流失的被动局面——毕竟,以库明加的成长速度,未来几年极有可能成为争冠球队的核心拼图。
不过,真正让勇士陷入两难的关键,并非单纯的续约谈判,而是球队休赛期运作的"硬性限制"。受"第二硬帽"规则影响,勇士今夏的引援与交易操作被严格束缚。所谓"第二硬帽",是NBA为防止球队通过特定操作规避工资帽限制而设置的门槛,一旦触发,球队在匹配报价、使用特例等方面将受到极大限制。
目前,勇士的薪金空间本就紧张,若动用中产特例(哪怕仅使用500万美元的部分额度),将直接触发"第二硬帽",导致球队后续用于匹配其他球队报价的资金大幅缩水。更危险的是,若篮网等潜在下家开出超过勇士匹配能力的年薪(例如篮网当前拥有约4000万美元薪金空间,理论上可开出4年1.66亿美元的顶薪合同,起薪高达3866万美元,远超其他球队的报价),勇士将陷入"想留留不住"的尴尬境地——既无法匹配顶薪,又因硬帽限制无法通过其他方式补强,最终只能目送核心球员离队。
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