国际体育仲裁院里程碑裁决：拉齐奥女足因孕解约赔款

据国际体育仲裁院（CAS）官方公告，该院就瑞典女足后卫马娅·戈特贝里与拉齐奥女足的续约争议作出里程碑式裁决，首次认定足球俱乐部因球员怀孕非法终止雇佣关系，判令俱乐部支付工资补偿与精神损害赔偿，这一判例将重塑职业足球领域的孕产权益保护规则。

案件回溯：续约谈判中暴露的孕产隐私争议

2023/24赛季，瑞典后卫马娅·戈特贝里帮助拉齐奥女足成功升入意大利女子足球顶级联赛，赛季结束后双方开启续约谈判。双方已就新合同核心条款达成一致，但尚未签署正式书面协议，戈特贝里出于透明原则告知俱乐部自己怀孕的事实。此后俱乐部突然撤回续约邀约，同时戈特贝里的怀孕信息未经授权被泄露给队友，引发队内连锁反应。

仲裁裁决：明确举证责任与合同认定标准

在国际足联争议解决庭初步裁决失利后，戈特贝里将案件提交至CAS。该院最终认定，即便未签署正式合同，只要双方就雇佣条款达成共识并推进签约流程，就存在受保护的雇佣关系。当球员证明存在合同关系且被单方解约后，举证责任将转移至俱乐部，需证明解约与怀孕无关，而拉齐奥女足未能提供有效证据，且其态度转变仅能以球员怀孕解释。本案中，WhatsApp聊天记录成为证明俱乐部知晓怀孕事实的核心证据。