知名体育媒体人付政浩近日撰文谈及中国男篮帅位话题,针对外界“帅印无人愿意接或敢接”的普遍论调提出相反观点,他认为当前男篮正处于历史低谷,反而成为有胆有识的教练“抄底”建功的最佳时机,呼吁有志之士主动请缨。
近期中国男篮在亚运会上拿到第四名,半决赛不敌日本二队、铜牌战负于伊朗,创下队史第二差亚运成绩,加上此前不到11个月内输给韩国男篮两次、日本男篮两次、伊朗男篮一次,这是1975年男篮参加国际大赛以来前所未有的耻辱。不少球迷呼吁主帅郭士强下课,而国家队主教练自2022年11月起禁止在俱乐部兼职,让杜锋、杨鸣等潜在候选教练陷入两难。回溯历史,男篮帅位也曾经历过“抢破头”的阶段:2008年男篮跻身奥运前八后,2009年竞聘主帅时,CBA名帅李春江本有意参选,最终在劝诫下退出,最终34岁的郭士强成为最年轻男篮主帅,不过上任后不久便遭遇天津亚锦赛兵败,闹出“偷笑门”事件。
付政浩在文中类比股票投资逻辑,称“买股票讲究买在无人问津处,卖在人声鼎沸时”,中国男篮帅位如今正处于无人问津的阶段。他指出,男篮并非技不如人,亚运赛场球员普遍呈现移动迟缓、身心疲惫的疲态,球队存在很大的调整空间。他还举例2014年宫鲁鸣挺身而出接过男篮帅印,顶住压力完成换血,最终率队拿到2015年亚锦赛冠军,培养了一批可用多年的国手,认为当下需要第二位“宫鲁鸣”站出来。此外他提到,男篮即便再下滑也不会输给越南、泰国,冒险的成本可控。
付政浩的观点引发了广泛讨论,有球迷认为这是投机取巧的言论,直言“抄底”的说法过于功利;也有业内人士认为,当前男篮确实需要有担当的教练站出来改变现状。值得关注的是,杜锋、杨鸣等冠军教头均已脱离俱乐部执教岗位,具备了竞聘的资格,他们的职业发展路径也被外界看好——此前蒋兴权等名帅在带队取得成绩后均获得了体制内的晋升机会。
目前中国篮协尚未发布换帅相关通知,仅要求全队进行全方位复盘。男篮帅位的最终人选,不仅关乎球队能否走出低谷,更将成为检验教练担当与行业生态的重要标尺,后续动向值得持续关注。
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